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入职3个月，领导升职加薪，该不该接受？
5月份入职，目前3个月，试用期还未过，医美行业，美容科医生。
刚入职，一切都在适应中，结果直属领导因为合规问题被公司劝退，她的职位空出来了，领导找我谈话，要我上。
我一试用期未过的新人，流程并不熟悉，突然担此重任，非常不适。我对自己的定位非常清晰，想在技术领域深耕，并不想走上管理岗位，所以拒绝了。
最终，作为医疗负责人不承担行政职务，所以入职3个月，涨薪10%, 感觉撞大运了。
2022年已过半，继续加油！
5月份入职，目前3个月，试用期还未过，医美行业，美容科医生。
刚入职，一切都在适应中，结果直属领导因为合规问题被公司劝退，她的职位空出来了，领导找我谈话，要我上。
我一试用期未过的新人，流程并不熟悉，突然担此重任，非常不适。我对自己的定位非常清晰，想在技术领域深耕，并不想走上管理岗位，所以拒绝了。
最终，作为医疗负责人不承担行政职务，所以入职3个月，涨薪10%, 感觉撞大运了。
2022年已过半，继续加油！
老板是打工人，逃不过的梦魇，又爱又恨，一起来吐槽...
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加油💪
好幸运啊，祝贺你
恭喜你哟