她理财 App
保险精选
提出离职
进公司已有4年，6月初提出了离职，主要原因是因为公司的有些重要流程与原则相悖，但无法改变，所以才提出了离职。但真实的原因最好默默藏在心底，避免是非。对外声称无非就是个人原因，家庭原因等客观原因。我发现，其实提离职的时候很多同事会表示惊讶以及关心，后面就是猜测疑惑。当从你这得不到任何有“营养”成分的“是非”时，大家也就不问了，因为问了也没有意思。
我还记得上一位员工离职的时候，各种摆公司，老板，同事的不是，她走之前经常有很多同事围绕在她身边，有请她吃零食的，喝奶茶的，但是走后就无人再联系她了。各自恢复平静的生活！对于我来说，表现的就很平淡了。有几位同事来问过，后来也就这样了。所谓人走茶凉，我心理早就做好了建设工作。
上一份工作，我工作了13年，离职后，最终只和其中两位同事保持着联系，节假日会出来聚一聚。
开启新的生活，对于我才是最重要的，其他都是浮云。
上家也是十几年，离职后，大学同学兼同事，都断联了，何况别人
都是过客，最后还在身边的只有我姐。。。
每个人都需要回归自己的生活。
是的，都是过客。大家一起做事，不一起做事了，就散了。没有什么多说的了。现在都看的很透
没有共同的环境氛围，不联系也是正常。而且不联系也是好事情，减少人际交往负担。
联系也没有共同话题了。最后就越来越假
你这个心态真的很赞呢，而且能做这么久。
心态也是不断磨练出来的。刚参加工作那会，把这些看的很重。直到第一份工作离职，才发现一切都是那么平静。切记自己不要给自己加戏。