2025年上半年，是我人生的一个重要节点。

3月底顺利生下小宝，转眼即将百天，时间在小娃娃每日的生长变化和我的身心重建中流逝，细琐而具体。再次经历这个人生历程，那种感受，就像是在用自己40岁的智慧和技能，重新过一遍30岁，或者说，像是通关游戏打第二遍，淡定从容许多，也发现了之前未留意的许多惊喜。二宝的养育，正在治愈我十年前养育大宝所遭受的身心伤害。这是我的人生自我成长课题的一部分吧。

大概理理当前的情况。

一、生活与健康

孕晚期及分娩的艰辛疼痛，自不必说。小宝的到来，让我们的生活发生了重构，好在一切都在提前布局中推进。

(一）构建小宝的养育体系

小宝是个天使宝宝，能吃能睡，情绪稳定，令我甚是欣慰感恩。42天月子中心回家后，请了育儿嫂主力带娃，晚上带睡。公婆在同小区能帮手又不会过度插手，老公这回也很能打，阿姨休假时都是他带睡整夜。这些保障了我身心状态，能够实现母乳瓶喂，又能照顾到大宝的身心和学习。

(二）大宝的引导与成长

大宝从小就是个费妈的娃。他对弟弟的到来期待已久，十分呵护疼爱弟弟，眼见着多了几分成熟懂事，是个得力小帮手了。月子期间我顾不上他，很多好习惯都丢了，跟爷爷奶奶长时间相处也让他性情变得逆反易炸毛。要重新把他理顺，比起带小宝难多了，需要花时间跟他相处，潜移默化。这个暑假是难得的亲子时光。

(三）我自己的身心康复

再杀伐果断的女性，在当妈这个场景下，都是柔软的。大宝和小宝都想顾好，自己的身心健康反而容易日复一日地拖延。我还是要坚定地尽量少劳损自己，争取尽快康复身体。现在最难受无助的是产后尾骨疼痛，多次求医，三个多月了都没好，坐卧难受，不知要到何时，十分恼人。

二、工作与收入

3月底开始休产假，预计10月份回去上班，离开六七个月，说对工作没影响，那是不可能的。好在今年的项目节奏比较优柔，专业工作进入相对常态运行，团队也都成熟了，我休假前做好排兵布阵及上下级协同共识，目前只有特殊事项需要参与。后面工作会有什么变数，留待产假结束后再去面对吧。

上半年发的去年年终奖，尚未受产假影响，继续与老公两驾马车并驾齐驱。截至6月份家庭工作收入税后173，与去年同比+8。预计全年能再新高，但明年我的部分受产假影响，大幅度下降已是必然。

现在深刻体会到，养育孩子真是拉动消费的利器，所以政府刺激经济也得鼓励生育。作为中年牛马要好好干活挣钱，才能扛得住另一边的积极消费。

三、目前的烦恼

总体来说，生育二宝后的生活进入相对能handle的状态，自我内心要有更大的容量和能量，把更多的人和事包容协同起来，需要自己站在更高更广的视角去看待全盘，打开格局，把工作中带团队的sense在家庭生活里用起来。

目前的烦恼：

最大头的是尾骨疼的问题，转了一圈医生判断是骨折了，积极求医，希望能尽快好起来。

然后最近纠结于现在回奶，还是再延后一两个月，还是到临近产假结束。母乳消耗气血、影响休息，定时吸奶也影响出门活动（产康、就医、运动、暑假陪大宝），瓶喂比起亲喂好很多，但是总体还是很大影响，出个门各种掐时间，时不时堵奶疼痛难受。已经准备了回奶茶，但是看着才三个月的娃，真心舍不得，拖着。。

然后是工作方面，对产假后的工作变数，及未来的职业发展，内心还是存在些未知的担忧，时不时会冒出来。

小宝的到来，总体上让我感到满足、感恩、幸福。一切都会好起来的！