职场故事1--我是如何坚守职场成为最优质员工的
文/ailinuo 该原创文章,如需转载,请与作者本人联系,未经许可,不得转载。
年前最后一次公司会议,大boss说今年年会要评选公司最优秀员工--让我们大家准备年终总结和投票。公司一位老资历的直率大姐说,这还用投,就是xxx了,大家忍不住笑了,这xxx说的是我。
就像两个你侬我侬的爱人在婚姻生涯仍是有多个瞬间想要分手一样,我与公司的近五年相识也是多次想过要分道扬镳,但看着同事来来往往,至今还在坚守着。有很多觉得委屈的瞬间,也有很多值得珍藏的记忆,也是在这样酸甜苦辣的过程中我些许明白了自己内心的执着和职场定义。
一、入职第五年,工作大事记
-2012,12月5日,入职
-2013,2月18日,理财部,实习三月未到,提前转正
5月,在现任上司发掘下转岗--资产部
6月-12月,跟随大boss、银行内部学习,完成2亿融资项目操盘。
-2014,正式操作资产收购项目,完成第一笔不良资产项目运作。
-2015
| 第2、3、4、5...11笔资产收购
| (包括但不限于金融机构资产、社会资产等)
-2016
-2017 余6笔小额项目,新增2笔
公司是一家民营资产公司,是我呆的第二家单位,从上司姐姐问我,愿不愿意转岗跟她做资产而我毫不犹豫点头那天开始,除了项目上来来往往配合的律师和物管人员,不管其他部门人来又人往,资产部自始自终都只有我们两个人。看过我帖子的财蜜姐妹多少知道我最常提及的就是这位上司姐姐,也是我职场上的贵人之一。
二、职场几点总结和小思
1--薪资与付出,不要妄想成正比,重在积累。
与普遍存在的民营公司的不规范管理一样,我们公司在此前的几年都是大boss一人专制(股东不管事),薪资被他严格管控,而说实话,他不是很大方的人,要说我这几年工资涨了多少(目前是部门责任制,也就是自负盈亏),真是一个很辛酸的故事。但是,因为项目的学习和资源的积累,以及入股自己操作的可控项目,反而是我最大的收获,所以直至去年底才发展出了一点自己的小事业。
2--心态转化:从“为别人工作”到“为自己的事业奋斗”
就算到现在,我自己认为这段时期还是我的蛰伏期,我心态转变的转折点就是我第一次认真想过是否要辞职的时候,我给自己分析了几点:首先,这个行业前景你是否看好,是否是你长期想要发展的方向?回答,是。其次,除去公司不太规范的管理制度,人和事是否真是你不能忍受的?回答,不是。再次,你认为你专业性(或者说核心竞争力)目前已经达到你预期了吗?是否有足够的跳槽筹码?回答,还没有达到。梳理了这几点问题后,我开始一步一步有意无意地给自己做“现在的一切都是为了自己努力,为自己的事业奋斗”的心理建设,心定下来了做什么事也就笃定了。
3--每天进步一个百分点
在公司我几乎每天都是最晚下班的,以至于隔壁公司领导都知道(因为下班坐电梯时常碰见)。当然说是我自愿加班未免太矫情,很多时候是事情没理顺,下班回家还要想,那我宁愿在办公室想完、做完,回家能不碰工作就不碰,我把工作和生活时间分的比较开,下班就放松,从不给自己加工作,除非十万火急。下班前写下明天的工作要点,在电脑上或者笔记本上写个便笺条是每天的习惯(另一方面也是我记忆力不是很好)。这样每天完成了要点(完成一项删一项),剩余时间看点专业书或者开点小差也不为过(不包括上小她,小她是正经事!哈哈哈),在公司人少事多,我一人干三个人工作的前提下,我发掘了很多自己以往认为不擅长的事项,比如项目路演、比如主持等等,如果每天可以进步一个百分点,每天会过得很有成就感。
4--职场犯错不要紧,重要的是直面的态度。
这一条我要单独说的原因是,我曾经在公司项目上犯过一个很严重的错误,刚到资产部半年左右,我一个人受公司委托独自一人前往x银行总行参与竞标,当时公司领导对于标的其实是抱着走过场,参与一下的心态的,去之前我特意托x银行熟悉的人问了他们的底价,跟领导商量定了比底价还低的价格去了,结果竟然中标了!而对于公司而言,我错就错在作为职场小胆量的小虾米没扛住现场总行领导的压力,签下了字,轻看了事情的严重性,现在想来还是会掉眼泪的一次痛苦的出差经历,回公司后领导扬言要跟我打官司,要我承担法律责任,我在浑浑噩噩的迷惘和痛苦过后没有引咎辞职(但在心里我无次数想过),而是选择了承担一切。因为事已至此,再反悔就相当于将公司从银行总部名单中除名,会带来公司信誉受损的恶性循环,我相当于和公司立下了军令状:希望他们接下这个项目,保住公司的信誉的同时,我确保在期限内收回项目,并且按领导要求筹资入股兜底风险。经过了半个多月的时间,下了对我的处分,除了我的军令状,另外加上扣下我半月工资,作为对自己的惩罚,我自己主动承担所有出差费用。回顾往昔,其实我人生的每一次跌倒都是很大的转折,但是收获足以抚平伤痛,这个让我痛苦的项目,让我收获了如今职场上的两个至交好友。
PS:上司姐姐和大boss建议说把最优秀员工改成“最优质员工”,大boss说从下个月开始给我加工资,虽然不多,也是对我极大的肯定。
这就是我的职场故事。

其实也是自己的一次成长历练的过程,好厉害!
首先,因为是总行第一次正式办大型竞标会,各分行都是有业绩达标要求的,需要现场签字确认。其次,分行领导都到了现场,无论是总行还是分行领导面子里子都过不去,当时分行领导直接跟我说:你不签这个字,我都没办法和总行领导交代,事情办成这样,更没脸回分行,你先把字签了,我们回去再说。因为我们是她分行的选出来的客户。而且当时时间很紧,已经第一时间联系领导,但没有联系上,等到领导回电话的时候,我已经被赶鸭子上架签了。如果当时没有签,后果估计也很严重,失信失到人家总部了,也是第一次合作,真的不知道当时他们愿意用比平常分行低那么多的价格卖那个资产包,事实也证明,这个资产包(其中有七个项目)劳心劳力还伤神,整整处理了两年多,这就是少不更事的代价。
我也是,我一直认为要么不跳,持续积累。要么华丽转身,跳的漂亮!
是的,这也是痛的领悟吧。其实现在更多的是感激![[微笑]](http://static.talicai.com/emoji/qq/emot28.gif)
谢谢国容姐![[拥抱]](http://static.talicai.com/emoji/qq/emot19.gif)
加油~还要向你取经呢![[加油]](http://static.talicai.com/emoji/qq/emot11.gif)
谢谢你,么么哒
跟对领导很重要!