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#你的职场,规则为先还是人情为先

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国容

人情也好,规则也罢,关键是你有拿得出手的绝活

国容
国容 国容 2017-02-24 16:14 阅读(1584)

      每个公司都有规则,但每个公司也都讲人情。 不论是大公司还是小公司,你有高于普通人的技能总归是占优势的,即使人情,那也不是随随便便讲的。

 

要么你自己够狠,大家都给你出面,即使你不上班,工资奖金一分不少;

 

要么你背后有资源,关键时刻别人肯刷你的脸,只要能拿下项目,你上班是刷淘宝还是朋友圈,谁能说你什么?不服?你先拿下个项目来呀!

 

要么你靠山强大,即便你不专业,不熟练,但有人撑腰啊!说你行你就行!

 

以前在单位上有一男员工,平时不见人,一到快发工资的时候就去串门,远远一看,也是个文质彬彬的老兄,说话也很好,但同事们背后说,这个家伙主管惹不起,所以平时的活都让别人干,工资还不能少!

 

后来单位来了一大叔,也是晚来早走,愿意坐坐就坐坐,不愿意连来都不来,因为和xx部门的人关系铁呀,有些事别人三五趟搞不定他一出面能搞定啊,所以领导也睁只眼闭只眼,不误正事就行了!别人看着不服气,有用吗?谁让人家是xx部门的VIP呢?

 

当然了,像大多数没有关系的普通员工,最好的办法就是练就一手过硬的技能,公司离了你不行,这样领导也能给面子,也给金子!

 

如果你注定是平凡人一枚,那就踏实工作,没有特长,别羡慕特权!

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