最近在带一个小朋友，有些感触，来写写。

1.混着混着时间也就过去了

第一次见这个小朋友的时候，我一直以为她刚毕业1-2年。原因是，待人接物以及工作能力太稚嫩了。基本的Excel和word都用不大溜。很基本的东西讲了N遍，仍旧接受的很慢。

于是那天聊天时候我随口问了句，工作几年了。得到的答案竟然是5年。坦白来说，真的让我很惊讶。我自己工作最开始的时候也算是一张白纸，但是半年之后就可以独当一面，完全已经超过她现在的状态了。

工作这件事，真的是混着混着时间也就过去了。不懂的，可以自己去查去学。不做伸手党，带着问题，在带教有空的时候抓紧机会请教学习。别人教过的东西，自己认真记录下来，消化掉，不要麻烦别人一次次的教。更不要说独立思考的能力。我以为这都是职场上最基本的常识，结果一个工作五年的姑娘还是做不到，真的挺让人可惜的。

2.dress code挺重要的

小姑娘一直给我年纪很小的原因，也源自于她的穿着。最初的几次见面，都穿着超短的热裤+露腰装就来上班了。对于一个处于专业咨询行业的人，实在不大合适，会给人过于稚嫩的感觉，让人对工作能力挂起个问号。

在到达新环境之后，迅速观察身边人的穿着，言语习惯，企业文化等，都是迅速融入的一个途径。这个姑娘直到有人认真同她说了这方面才不情不愿的有所改变。只能说真的不是个有心人。

至少我自己当年做乙方的时候，我会非常注意这点，有的比较重要的场合甚至会主动询问甲方是否有着装方面的要求，免得弄得大家彼此尴尬。凡事考虑在前头总归没有坏处。

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毕竟在这个行业也做了些年头了，我自己也曾经是做乙方出身，见过形形色色的企业，这种态度，能力和工作方式，我大概猜的出来她现在的级别和薪水是多少。

看着这个姑娘，我真的有些替她可惜。混着混着时光也就这样浪费过去了。

如果换一个活法，5年时间其实会给她很大的成长。

后续能不能留下来，我觉得也没什么悬念了，即使只是一个temp。

未来路还长，期望她能有所改变吧。否则真的是有些可惜了。