目标工资，实现了，还超了

子期子期 2015-12-16 13:54 阅读(8902)

其实这个目标工资不太好定义，木有跳槽，何来目标呢

不过算账是我喜欢的事，不妨八一八

年初我收到今年的加薪幅度是15%，那我目标工资就是去年的15%

然后看了一下账本，是22%

各部分组合如下

年终奖比去年多15%

工资确实也是15%的样子

亮点是生育津贴，比我加薪后的工资还高，和去年工资比估计是多30%的样子，生个娃赚不少钱噢

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引用 @ 夏至 @ 夏至的话：年终奖已经公布了？

我们年终奖是一月份发，所以帖子里的年终奖其实是去年的，今年的年终奖是明年一月份发

2015-12-16 14:16 举报赞 1 回复
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引用 @ 夏至 @ 夏至的话：我记得你说你们生育津贴是按公司平均工资来的，难道意思是你的工资比你们公司的平均工资还低？

是呗。。。

2015-12-16 14:22 举报赞回复
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引用 @ Jimmy菜芽 @ Jimmy菜芽的话：那我们单位有生育津贴还发工资这种，不是双份工资？

必须是。赶紧生娃

2015-12-16 14:22 举报赞回复
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引用 @ 夏至 @ 夏至的话：我的胸口被插了一把刀，北京人士工资真高

得说我们公司高薪的比较多，我们这种支持部门的，当然没有一线工程师和销售赚得多

2015-12-16 14:54 举报赞回复
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引用 @ 楠楠说钱 @ 楠楠说钱的话：亲，怎么会呢，我们是这样，比如基本工资3K，岗位工资4K，平时到手5K多吧，这其实都是基本工资哈，只是公司主观的分成两部分。社保中心给报销就

社保中心怎么确定基本工资是3k，或者是你们社保基数就是3k

2015-12-16 14:56 举报赞回复
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引用 @ 吃水果的兔子 @ 吃水果的兔子的话：合着你们老板一见你俩宝生完立马涨工资了

涨工资是年初定的啊，不是生娃后

2015-12-16 15:48 举报赞回复
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引用 @ 楠楠说钱 @ 楠楠说钱的话：对，我们公司社保按照基本工资给交，但是当时谈薪水的时候，是整体的，这个钱数每月固定有的，公司人为把基本工资再拆分

这样公司省钱啊

2015-12-16 15:48 举报赞回复
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引用 @ 琪琦MM @ 琪琦MM 的话：真好，那么高的加薪幅度，把我也招了去吧我大学毕业后在这里做了快10年了，一直都是10万/年，雷打不动。貌似今年年底会减少一开始是自家亲戚家做

额，我刚毕业也就两三万一年

2015-12-16 20:44 举报赞回复
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引用 @ tulip_41752 @ tulip_41752 的话：加薪好幸福呀，现在我们这公司不指望加薪，不裁人就可以

今年形势不好，我们估计也不加薪了

2015-12-17 09:11 举报赞回复
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引用 @ mitang @ mitang 的话：生孩子根据自己公司情况吧，你的底新高补贴就高

北京生育津贴不仅看个人，也看公司平均工资，哪个高发哪个

2015-12-17 09:13 举报赞回复
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引用 @ tulip_41752 @ tulip_41752 的话：子期我开始进她理财就一直关注你的贴子都是潜水很少发帖和回复没有想到你这么快就回复了

哈哈哈，出来和我们一起聊多好啊

2015-12-17 13:33 举报赞回复
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引用 @ 小可小乐妈 @ 小可小乐妈的话：我也生刚宝宝，生育津贴还没报来，是去单位报吗

是滴

2016-01-19 21:11 举报赞回复
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引用 @ CeciliaH @ CeciliaH 的话：北京的生育津贴是多少？我们好像是生育津贴和工资都发～

按单位平均工资发的。你们要是工资和津贴都发，那很赚

2016-02-12 20:16 举报赞回复

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