95后，53岁或者58岁退休。缴纳满20年才能拿退休金。未来政策如何变化，还不知道。

昨天拿到快享福的纸质保单，锁进保险箱前又把之前的保单都拿出来看了又看摸了又摸，还一直不停的狂喜傻笑。不好在朋友圈炫耀，就来小她炫一圈吧，毕竟这里都是一群志同道合的人。翻翻之前的保单，再看看现在的保险，

200元超市卡，感恩

超市卡300块。个人觉得还不错

最近在咨询在职读研和读硕，然后联系到一家教育机构，加了外联老师联系方式以后，对方发过来以下信息：针对我国在职人士，目前国内有3种常见的在职研究生学历提升方式：1.国内在职硕士（需要和应届生一起参加国家

公司发的卡兑换了一个四件套。业务1有个关怀礼品兑换了一个吊床，想着秋天了去公园能用上。业务2发了个很应景儿的黑神话悟空的月饼礼盒；工会发了1箱水果；以上是来自工作相关的。其余的是亲朋好友的礼品。

前天延迟退休的新闻引爆了热搜，直接冲上了第一的位置，可能是网友评论的负能量太多，没多久平台就把话题限流了...（怎么，你们一个个的是信不过郭嘉吗？）不过话说回来，对于尚未退休，还在职场中四处奔（卖）波

今年就发了盒月饼，酒店的。据说市场价328，公司团购价95元。博饼据说会在节后博，对博饼我也没有什么大的期待，因为手气一直很差。其他的暂时没有。

具体原因不详。希望不是因为事被迫辞职。

今年中秋，跟老板沟通后，阿卡这边给公司每位员工发了500元的红包，大多数员工还是很开心的，私下里聊天说，这比发月饼坚果什么的实在。但也有其他声音，发完红包，阿卡的微信就出来一百多条通知，点开来，说的无

今天教师节，喜提医院一日游。其实是做备孕相关的检查，要提前约号，约在了今天，也没办法。幸好检查结果是不错的。从医院回学校，布置了作业就赶紧赶过去开会。每年的必备节目，教师节开表彰大会。然后吧，校长说，

公司算是央企下属公司or子公司，上一级的集团是央企，自己搞不清这些，以后就直接说公司是央企性质了。刚进公司时，体检就是福利之一，两年一次，领导，骨干，40岁以上的是每年一次。央企嘛，总是喜欢不谈工资谈

一到节假日，合作的公司都会送点礼盒来，比如即将到来的中秋月饼礼盒。公司是有制度要上交或者报备的。但是听礼盒上交管理部门的同事说，其他部门领导没有上交的。这就犯了难，上交吧，担心就我们部门上交，别人一看

土豆烧鸡清炒丝瓜瘦肉千叶豆腐

本来以为，这学期轻轻松松教两个班就行了，安安心心备孕，结果成了天选牛马。我们团队12个人，一个身体原因半退休，一个兼职教研员，一个教研组长，两个产妇还没返岗，四个班主任（也是超级牛马），三个新人，有个

目前计划，利用零碎时间学习，不影响正常的健身，上班，旅游，放松，吃饭，佛系备考。估计考上有点难，

话题背景我就不说了。有个男同事，前面说xxx就不人道了哈，又随口话赶话说了一句“一孕傻三年”。我就不爱听了，立马温柔地笑着怼回去说“你前面说的xxx我还觉得有道理的，容易啥啥啥，但是说‘一孕傻三年’就

公司是通过领英去投放一些广告，吸引客户的。公司以投放了很多钱但是大家都反馈没有效果为理由，说是不是大家不认真跟进，还是说跟进的方式有问题，达不到理想效果。在2024年7月就停止了7个人的资源，只集中给

工作二十多年了，近两年见识了不少新进同事的奇葩程度，他们不是整顿职场，而是进来养老。部门新进的一个男生，安排跟我学习。第一天早上9点通知培训，一直不回复，12点回信息，睡过头了。今天，有工作任务布置，

日子充实，简单社交也减少了有空闲时间，学习，研究考研一天一天过得还挺快